-
2015-01-26admin
本文是决策模拟论文，本文在充分分析影响火电运维项目财务决策因素的基础上，对整个系统做了软件设计。
-
2015-01-26admin
本文主要以客体指标作为重点，分析论述了火电运维项目财务决策指标体系的构建过程。首先初选指标，并在介绍粗糖集理论的基础上，运用粗糙集确定了指标体系。
-
2015-01-26admin
本文是决策模拟论文，主要就影响火电运维项目财务决策的因素从主体、客体、和媒体三个方面进行分析。
-
2015-01-26admin
本文是决策模拟论文，为解决特许权方案的优选问题提供了一种可行思路，是实现政府、私营部门和项目最终消费者利益均衡的一种有效决策方法。
-
2015-01-26admin
本文是决策模拟论文，由于采用PPP模式建设的基础设施项目通常具有投资回收期长、投资额巨大、参与方众多、融资风险复杂等特点，特许权决策的合理与否就成为了PPP项目能否成功的关键因素
-
2015-01-26admin
本文是决策模拟论文，本章简要介绍了特许经营价格、特许经营时间、政府部门支持决策的相关理论研究；其次，介绍了 PPP 项目现有经济评价理论。
-
2015-01-26admin
本文是决策模拟论文，首先，本章简要介绍了模糊多目标决策理论及目标优属度确定的方法；其次，构建了构建了模糊优选模型，并且运用主客观的方法确立了目标权重。
-
2015-01-26admin
本文以成都天步皮革制品有限公司为例，论述了当前时代背景下中国制造业人力资源的现状，指出了当前中国制造业的高离职率这一基本问题以及由高离职率带来的一系列问题。
-
2015-01-26admin
本文是MBA课程论文，根据我国跨国公司的自身发展阶段和我国文化的自有特点，分析了我国跨国企业目前存在的一些问题，并就这些问题提出了具有可行性的对策。
-
2015-01-26admin
本文详细介绍了CZ自来水公司劳务派遣工绩效管理的流程，并根据CZ自来水公司劳务派遣工绩效管理的流程，指出了CZ自来水公司绩效管理存在的一些问题。
-
2015-01-26admin
本文是人力资源管理论文，分析了我国文化的特点及我国跨国公司的发展历程，并发现我国跨国公司跨文化人力资源管理存在的一些问题。
-
2015-01-26admin
本文是人力资源管理论文，跨国公司在在海外经营的过程中，面临的人文风俗和行为习惯都会与母国有所不同，大大地影响了人力资源管理活动，使其形成了独有的特征。
-
2015-01-26admin
本文是商务谈判论文，过前部分对商务谈判者胜任力构成要素问卷的构建以及后面的验证，最终得出了商务谈判者胜任力模型，该模型为8要素商务谈判者胜任力模型
-
2015-01-26admin
本文是人力资源管理论文，介绍了 P-CMM 模型的具体内容和指标，根据企业的实际情况实施 P-CMM 模型，并建立适合企业的 P-CMM 模型，重点制定相应的实施方案且确保实施方案可行。
-
2015-01-26admin
本文是人力资源管理论文，结合大庆管业公司的企业发展战略，提出了人力资源管理战略的总体目标和人力资源队伍建设目标，对大庆管业公司人力资源管理战略的内容进行了详细阐述。
